炎炎夏日,骄阳似火,坚守在生产一线的岗位员工防暑物品配备的充足不充足、生产现场的降温设施是否运转正常、员工的工作、生活怎么样……这些问题始终牵挂着集团董事长王树华的心。
为进一步关心基层员工的身心健康,传递集团对员工的关爱,营造良好和谐的工作氛围,进入夏季以来,集团便精心制定了今夏的送清凉方案——为全员发放冰糖、夏茶;为生产一线员工熬制绿豆汤、发放霍香正气水;加大空调、电扇等制冷设备的投入;制订生产一线员工防暑降温费用购买冰块、雪糕、矿泉水、绿豆、白糖等物品,并保证足额发放到每位员工手中;食堂加强管理、增加菜品花样……
7月17日是今年夏季入伏的第一天,党委副书记、工会主席王起增一行带着集团董事长对一线员工的关怀之情,冒着酷暑对高温下坚守岗位的一线员工进行了送清凉慰问活动。企管经理王军太、行政经理张超、工会副主席孙红明、综合管理部部长智军、办公室主任赵振江、裕华调度长白董晓和文丰调度长张国鹏等领导参与了慰问。
领导慰问文丰主区一线职工
领导慰问文丰西区一线职工
领导慰问裕华厂区一线职工
慰问小组一行深入到各个厂区,在为员工们送去西瓜、矿泉水等防暑降温物品的同时,也送去了集团领导的关爱。每到一处,他们都了解岗位的工作环境、防暑降温措施,并叮嘱大家要谨记安全生产注意事项,发扬精诚团结、迎难而上、敢打敢拼精神,把健康防护、保障安全放在首位。
夏季清凉活动是集团落实关爱职工的一项重要工作,活动不仅使广大一线职工切实感受到集团大家庭的温暖与关怀,也体现了冀钢集团以人为本的8846威尼斯的文化。在暑热高温天气下,集团关爱职工健康,充分调动大家的工作积极性,增强全体职工的凝聚力和向心力,激励员工始终以饱满的激情投入到工作中去,更好地为冀钢集团的创新发展贡献力量。